Pagina principala » Stil de viata » Ce să vă așteptați la beneficiile companiei dvs. Înscriere deschisă

    Ce să vă așteptați la beneficiile companiei dvs. Înscriere deschisă

    Da, știu că aceste statistici și fapte sunt deprimante. Nu încerc să fiu Debbie Downer; Încerc doar să înmoaie lovitura în timp ce intri în atelierul tău de înscriere deschis pentru muncă!

    Iată câteva sfaturi care trebuie luate în considerare în perioada de înscriere deschisă:

    Dacă sunteți sănătoși, mergeți pentru prima mai mică și mai mare deductibilă

      1. . Puteți economisi mulți bani în asistența medicală, economisind suficienți bani într-un cont de economisire pentru o valoare mai mare deductibilă și cheltuind mai puțin pentru o primă. Dacă sunteți o persoană singură sănătoasă, o deductibilă mai mare este o opțiune bună.

    Luați în considerare contul de cheltuieli flexibile dacă aveți cheltuieli de sănătate viitoare.

      1. Dacă nu vă puteți gândi la nimic despre care veți cheltui bani pentru sănătatea dvs. în acest an, atunci nu face FSA. Motivul pentru care spun acest lucru este acela că, dacă nu îl cheltuiți, îl pierdeți și s-ar putea să nu vă permită să mai cumpărați o grămadă de Tylenol și medicamente alergice pentru a utiliza banii. Dar, dacă știi că îți vei scoate dinții de înțelepciune, bretele pentru copiii tăi sau ochelari noi, atunci introduceți bani într-un FSA pentru anul și obțineți avantajele fiscale este o opțiune excelentă.

    Alegeți Roth 401 (k) dacă compania dvs. o oferă. Un Roth 401 (k) este un produs excelent, mai ales dacă compania dvs. oferă o potrivire pentru investiția dvs. Acționează la fel ca un IRA Roth, deoarece crește fără taxe și atunci când scoți banii la pensie, nu este impozitat. Dar, este sponsorizat de compania dvs. și puteți obține meciul complet al companiei dacă oferă unul.

    Cel mai important lucru de retinut in timpul inscrierii deschise este sa folosesti resursele pe care compania ta ti le ofera. Asigurați-vă că puneți întrebări reprezentanților resurselor umane și întrebați dacă au un consilier financiar la care puteți apela dacă sunteți confuz cu privire la produsele oferite în contul 401 (k). Uneori, produsele de asigurare de sănătate pot fi într-adevăr confuze, deci nu alegeți un plan orbește, deoarece de multe ori sunteți blocat cu acest plan o dată ce îl alegeți.