Top 10 femei de sex feminin și femei de afaceri influente ale companiilor americane
În prezent, există aproximativ 22 de președinții de sex feminin sau prim-miniștri în lume și aproximativ o duzină de femei executive la cârma companiilor Fortune 500. A ajunge la vârf nu a fost ușor, în special pentru acești 10 CEO-uri de top:
1. Irene Rosenfeld
Președinte și CEO al Kraft Foods
- Industrie: produse alimentare și băuturi
- Compensare anuală: 19,3 milioane USD
În calitate de CEO al celei de-a doua companii alimentare din lume, Irene a fost o voce de frunte în industrie de zeci de ani. Ea a fost CEO al Frito-Lay, unde a ajutat să sublinieze alegerile sănătoase pentru produse înainte de a fi numită CEO al Kraft Foods (NYSE: KFT) în 2006.
Sub conducerea ei, compania s-a revitalizat încet. În primul rând, Kraft a înlocuit AIG pe Dow Jones Industrial, iar în 2009, compania a achiziționat marca britanică Cadbury, de lungă durată, pentru peste 10 miliarde de lire sterline.
Irene s-a clasat pe locul șase pe lista „50 de femei de urmărit” de pe Wall Street Journal în 2008 și pe locul zece pe lista „Cele mai puternice femei” din Forbes în 2011..
2. Carol M. Meyrowitz
Președinte și CEO al companiilor TJX
- Industrie: comerț cu amănuntul
- Compensare anuală: 17,4 milioane USD
Dacă sunteți în căutarea unui chilipir, Carol Meyrowitz vă poate ajuta. CEO-ul TJX (NYSE: TJX) a construit compania în jurul furnizării de opțiuni low-cost cumpărătorilor care caută totul, de la îmbrăcăminte până la gospodărie..
Meyrowitz a preluat controlul în 2007 și a dezvoltat mărci de vânzare cu amănuntul, inclusiv TJ Maxx, Home Goods și Marshall, într-o afacere de 21 miliarde de dolari. Este posibil ca Meyrowitz să fi început ca un cumpărător asistent la Saks, dar de atunci a arătat ce se poate întâmpla când muncești din greu pentru a urca scara companiei.
3. Indra Nooyi
Președinte și CEO al PepsiCo
- Industrie: produse alimentare și băuturi
- Compensare anuală: 16,2 milioane USD
Indra Nooyi s-a alăturat companiei PepsiCo (NYSE: PEP) în 1994 și a fost numită CFO și președinte până în 2001. Ea a ajutat la achiziția Tropicana în 1998 și a companiei Quaker Oats în 2001 și a adăugat Gatorade și mai multe alimente sănătoase la arsenalul companiei..
Pepsi a înregistrat o creștere a veniturilor cu 72% din 2001, iar capacitatea Nooyi de a restructura compania a permis dublarea profiturilor în aceeași perioadă de timp. Ea a fost numită CEO în 2007, iar interesul său intens pentru strategia globală l-a poziționat pe Pepsi drept una dintre cele mai mari companii internaționale, depășind Coca-Cola în valoare de piață pentru prima dată în 112 ani.
Nooyi a fost numită a patra femeie cea mai puternică din lume de Forbes în 2011. De asemenea, Nooyi este președinte al consiliului economic SUA-India și ca membru al Consiliului de fundație al Forumului Economic Mondial.
4. Ellen Kullman
Președinte și CEO al E.I. du Pont de Nemours and Company
- Industrie: chimice
- Compensare anuală: 14,8 milioane USD
DuPont (NYSE: DD) este cel mai mare producător de ingrediente alimentare din lume și a treia cea mai mare companie chimică din SUA Chiar dacă există de mai bine de 200 de ani, CEO Ellen Kullman nu s-a ferit de a face schimbări mari într-un scurt timp. cantitatea de timp.
După ce a început cariera de afaceri cu General Electric, Kullman s-a alăturat companiei DuPoint în 1988 ca manager de marketing. Ea a fost aleasă președinte în 2008 și director general în 2009 de către consiliul de administrație și a revoluționat rapid compania, mutând accentul de la substanțele chimice pe bază de petrol în domenii mai de înaltă tehnologie, cum ar fi energia verde și biotehnologia.
Kullman a investit miliarde de dolari în dezvoltarea de noi biocombustibili și semințe cu un randament ridicat și a înregistrat profituri uriașe pentru agricultură și celule solare. Sub conducerea ei, DuPont a înregistrat un profit de 1,75 miliarde de dolari pe venituri de 26 de miliarde de dolari și a început să angajeze lucrători după ce a solicitat o cerere mai mare de consum. Kullman servește, de asemenea, ca membru al consiliului de administrație al Universității Tufts.
5. Angela Braly
Președinte, președinte și CEO al WellPoint
- Industrie: Asistență medicală
- Compensare anuală: 13,5 milioane USD
Este posibil să cunoașteți mai bine WellPoint (NYSE: WLP) după brandul său de consum: BlueCross BlueShield. De fapt, unul din nouă americani poartă în portofel o carte BlueCross.
Venitul Wellpoint din 2010 s-a apropiat de 60 de miliarde de dolari, iar compania angajează aproximativ 37.500 de persoane. Potrivit WellPoint.com, de când a devenit CEO în 2007, Braly s-a concentrat pe „crearea celei mai bune valori de asistență medicală, făcând asistența medicală în mod fundamental mai accesibilă, oferind acces și îndrumare la îngrijirea potrivită și susținând o viață sănătoasă.”
Braly este soția și mama a trei: doi fii și o fiică. Ea a declarat pentru USA Today, într-un interviu din 2007, că va trebui să muncească din greu pentru a echilibra munca și familia. „Soldul nu vine în fiecare zi, dar îl faci în timp”, a spus ea.
6. Ursula M. Arsuri
Președinte și CEO al Xerox
- Industrie: Managementul proceselor și documentelor
- Compensare anuală: 13,2 milioane USD
Ursula Burns are o poveste incredibilă cu zdrențe. A crescut într-un proiect de locuințe din New York într-o gospodărie monoparentală. A început la Xerox (NYSE: XRX) în 1980, ca stagiar în inginerie mecanică, lucrând în rândurile sale. Ea a ajutat să împiedice compania să depună faliment în 2001, iar la opt ani după aceea a devenit CEO, prima femeie afro-americană care a ocupat o astfel de poziție la o companie Fortune 500.
Într-o scrisoare adresată acționarilor, Burns a prezentat progresele înregistrate, în special dobândind servicii informatice afiliate și 77.000 de angajați. A muncit din greu pentru a face Xerox o companie durabilă și profitabilă.
7. Lynn L. Elsenhans
Președinte, CEO și președinte Sunoco
- Industrie: Petrol și gaze
- Compensare anuală: 11,7 milioane USD
Lynn Elsenhans a ocupat postul de CEO al Sunoco Inc. (NYSE: SUN) în 2008 și a înregistrat progrese incredibile în ceea ce privește rentabilitatea companiei..
„Parteneriatul a avut un an record în 2011”, a spus Elsenhans într-un comunicat de presă al companiei. „Piața petrolului brut din West Texas și dezvoltarea zonelor de producție de șist ne-au oferit multe oportunități de a optimiza activele noastre pentru a genera fluxuri de numerar suplimentare. În plus, continuăm să ne dezvoltăm afacerea cu un nivel rezonabil, care a crescut cu 14% an de an. ”
Elsenhans a renunțat la funcția de director la începutul anului 2012, după ce a prosperat într-o industrie dominată de bărbați. Era singura femeie de pe lista Fortune 500 responsabilă de o companie de energie.
8. Patricia Woertz
CEO al Archer Daniels Midland
- Industrie: agroindustrie
- Compensare anuală: 11,4 milioane USD
Dintre toate femeile de pe această listă, Patricia Woertz conduce cea mai mare companie publică, Archer Daniels Midland (NYSE: ADM). O absolventă a Universității Penn State, Woertz și-a pus întotdeauna punctele de vedere, ajungând în cele din urmă pe o poziție de vârf într-o industrie dominată de bărbați. Chiar și după ce i s-a spus că având copii i-ar strica cariera, ea a găsit echilibrul vieții profesionale, crescând trei copii prin săptămâni de muncă de 80 de ore și cerând programele de călătorie.
Conform Business Week, Woertz a intrat în muncă cu cel de-al doilea copil în timpul unei întâlniri, apoi a procedat la conducerea sa la spital. Site-ul companiei sale, ADM.com, afirmă că Woertz a condus compania să înregistreze rezultate financiare, îmbunătățind în același timp rețelele de aprovizionare, transport și procesare. De asemenea, ea a făcut din siguranță și durabilitate un accent principal.
9. Laura J. Sen
Președinte și CEO al Clubului BJ's Wholesale
- Industrie: comerț cu amănuntul
- Compensare anuală: 4 milioane USD
În 1989, Laura J. Sen a devenit vicepreședinte adjunct al BJ’s după mulți ani la Zayre, un lanț de reduceri cu sediul în Massachusetts, care a fondat BJ’s Wholesale. În 1991, a primit o promovare la vicepreședinte și director logistic. Promoțiile ei au continuat la fiecare doi ani până în 2003, când a părăsit compania pentru a lucra ca consultant independent.
Cu toate acestea, concediul ei a fost scurt. În 2007, Sen a revenit la BJ's, iar doi ani mai târziu a devenit CEO al companiei. Ea este foarte activă în industria de retail, iar în 2011 a fost numită în Consiliul de Administrație pentru Federația Națională de Retail.
10. Beth E. Mooney
Președinte și CEO al KeyCorp
- Industrie: Banca
- Compensare anuală: 2,4 milioane USD
Beth Mooney știe că fiind prima femeie CEO a uneia dintre cele mai mari companii bancare din America, KeyCorp (NYSE: KEY) vine cu mai multă responsabilitate decât poate cere fișa postului..
Într-un discurs recent în cadrul evenimentului „Cele mai puternice femei bancare din American Banker”, Mooney a spus: „Când am început activitatea, am acționat ca și cum am aparținut - și acum o facem. Sunt întrebat, cum se simte a fi prima femeie CEO a unei bănci de top 20 din SUA? Simt o notorietate extraordinară și sincer am fost surprins de asta. Dar vine și cu o obligație extraordinară. Sunt recunoscător pentru cei care au aprins traseul înaintea mea, dar sunt conștient de a servi ca exemplu pentru cei care vor să vină după mine - și o iau în serios. ”
Cuvânt final
Liderii ca aceste 10 doamne au făcut tot posibilul să deschidă calea femeilor în afaceri. Indiferent dacă sunteți de acord sau nu cu practicile lor de afaceri, cu toții putem fi de acord că au parcurs un drum lung, iar călătoria lor este inspirată. Stabiliți-vă obiectivele înalte, urmați sfaturile de afaceri ale celor care au avut succes și ați putea deveni următoarea femeie care va ajunge într-un loc corporativ de top.
Credeți că femeile vor continua să își crească prezența în funcția de director general al marilor corporații? De ce crezi că a durat atât de mult ca femeile să fie angajate să conducă companii?
[credit foto: Mays Communications (Indra Nooyi), Forumul Economic Mondial (Irene Rosenfeld, Ellen Kullman, Patricia Woertz), United Way of Greater St. Louis (Angela Braly), American Energy Innovation Council (Ursula M. Burns)]
